Открыть меню

Лишение премии

В этой теме 1 ответ, 2 участника, последнее обновление  lawyerbond 6 мес., 2 нед. назад.

Просмотр 2 сообщений - с 1 по 2 (из 2 всего)
  • Автор
    Сообщения
  • #1169

    Polianna
    Участник

    В это месяце меня лишили премии. Почему — сказали за много мелких нарушений. Из всех нарушений было опоздание на работу на 15 минут, однако я писала официальную объяснительную, поскольку в этом не было моей вины, на пути к работе произошла авария. Могу ли я оспорить решение начальства о лишении премии?

    #1180

    lawyerbond
    Хранитель

    Здравствуйте. Для принятия решения о лишении работника премии работодатель должен утвердить на предприятии положение о премировании. Если работник лишается премии, об этом выносится соответствующий приказ, с содержанием которого сотрудник знакомится лично и расписывается в его ознакомлении. Если данная процедура нарушена, либо отсутствует основание для лишения премии, у вас есть основания для успешного обжалования неправомерных действий работодателя.

Просмотр 2 сообщений - с 1 по 2 (из 2 всего)

Для ответа в этой теме необходимо авторизоваться.

© 2017 Адвокаты на Дубровке · Копирование материалов сайта без разрешения запрещено
2014-2017

Яндекс.Метрика Индекс цитирования.